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      GVS 視聲朱湘軍董事長(zhǎng)受邀開講暨南大學(xué)“師兄在線”公開課

      回顧人類生產(chǎn)方式的演變過(guò)程,我們不難發(fā)現(xiàn),唯有通過(guò)制造變革才能達(dá)到制造卓越。展望未來(lái),暨南大學(xué)李從東教授指出:跨時(shí)代的制造趨勢(shì)將是——精益化、智能化、服務(wù)化。


      5 月25 日,師兄在線季度公開課在廣州暨南大學(xué)管理學(xué)院隆重舉行,由中國(guó)機(jī)械工程學(xué)會(huì)工業(yè)工程分會(huì)副理事長(zhǎng)、原暨南大學(xué)管理學(xué)院院長(zhǎng)、原天津大學(xué)工業(yè)工程系主任李從東教授領(lǐng)銜,與五位制造管理領(lǐng)域的精英企業(yè)家同臺(tái)分享,一起探索中國(guó)制造業(yè)的未來(lái),國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)GVS視聲創(chuàng)始人朱湘軍董事長(zhǎng)受邀開講此次公開課。



      20 年來(lái),朱湘軍先生主導(dǎo)起草4項(xiàng)國(guó)際及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),主持承擔(dān)國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)科研項(xiàng)目10 項(xiàng),帶領(lǐng)視聲獲得超過(guò)100 項(xiàng)科技成果。在其引領(lǐng)下,視聲先后榮獲“廣州開發(fā)區(qū)蘿崗區(qū)區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”、“廣州市著名商標(biāo)”、“十大智能家居品牌”、“十大智能照明品牌”等獎(jiǎng)項(xiàng), 在業(yè)內(nèi)取得了愈發(fā)矚目的品牌影響力。


      把握趨勢(shì),順應(yīng)變革。一批精英實(shí)業(yè)家在實(shí)踐中不斷自我革新,以先進(jìn)的制造管理體系成就行業(yè)翹楚。朱湘軍先生帶領(lǐng)企業(yè)以高新技術(shù)制勝,抓住機(jī)遇突破行業(yè)瓶頸;湯臣倍健股份有限公司COO 蔡良平,引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了從普通工廠至行業(yè)首家透明工廠的轉(zhuǎn)型;興業(yè)卓輝公司創(chuàng)始人馮勁松二十年如一日深耕制造業(yè),總結(jié)公司成長(zhǎng)歷程的重要階段,引發(fā)創(chuàng)始人對(duì)中國(guó)制造業(yè)的思考;在大型日系家電制造企業(yè)工作了17 年的李志訓(xùn),運(yùn)用IoT技術(shù)在制造工廠推進(jìn)省人化和智能制造活動(dòng),實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)性向上和品質(zhì)追溯……


      主持人作公開課介紹


      在本次公開課上,朱湘軍先生為大家?guī)?lái)“致匠心 · 智生活”主題演講,分享了他從創(chuàng)業(yè)、突破到再起航的經(jīng)歷與感悟。


      GVS視聲朱湘軍先生


      ▼以下為部分演講實(shí)錄


      創(chuàng)業(yè)初心


      企業(yè)創(chuàng)辦之初,我們就有兩個(gè)初心,其一是我們要做滿足“人”的需求的產(chǎn)品和服務(wù),20年來(lái),我們始終堅(jiān)持滿足人們安全、舒適、健康的需求為企業(yè)發(fā)展主線,其主旨正如著名的馬斯洛人類需求層次理論所述,我們企業(yè)的業(yè)務(wù)始終在滿足“安全需求、被尊重需求、自我實(shí)現(xiàn)需求”的人類需求之路上不斷前行。



      第二個(gè)初心,則是始終堅(jiān)持自主創(chuàng)新。自主創(chuàng)新讓我們的企業(yè)扛過(guò)了一次又一次的艱難和危機(jī)。20年來(lái),我們?cè)谧灾鲃?chuàng)新的道路上,也取得了一點(diǎn)小小的成績(jī):我們主導(dǎo)了20多項(xiàng)國(guó)家、省、市、區(qū)科技項(xiàng)目,多項(xiàng)新產(chǎn)品獲得高新技術(shù)產(chǎn)品認(rèn)定、形成研發(fā)+知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)雙組合的模式。




      1999-2007年:創(chuàng)業(yè)


      在初心的引導(dǎo)之下,時(shí)間回到創(chuàng)業(yè)之初的1999年,當(dāng)時(shí)全球僅有兩家扁平顯像管生產(chǎn)商,分別是三星和索尼,他們的產(chǎn)品價(jià)格貴,定制時(shí)間長(zhǎng)。為了突破國(guó)外的技術(shù)壟斷,GVS視聲聯(lián)合上下游產(chǎn)業(yè)鏈,開發(fā)出領(lǐng)先的國(guó)產(chǎn)扁平顯像管,不僅質(zhì)量可靠,價(jià)格相對(duì)進(jìn)口的扁平顯像管大幅下降,交期也大大縮短,對(duì)推動(dòng)中國(guó)可視對(duì)講行業(yè)發(fā)展起到了重要作用,不僅如此,我們的產(chǎn)品還受到了歐美市場(chǎng)認(rèn)可,遠(yuǎn)銷海外。10年時(shí)間,我們用工匠精神做好一款產(chǎn)品,全球市場(chǎng)占有率高達(dá)60%以上。



      在企業(yè)快速發(fā)展的階段,我們也遇到了一系列的困擾,當(dāng)時(shí)對(duì)我們影響最大的就是信息碎片化帶給我們這樣一家企業(yè)的困擾:生產(chǎn)環(huán)節(jié)方面,停工待料現(xiàn)象嚴(yán)重,生產(chǎn)率不高;基礎(chǔ)數(shù)據(jù)方面,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性不高,引起領(lǐng)料和加工脫節(jié);財(cái)務(wù)方面,帳目之間無(wú)法做到數(shù)據(jù)統(tǒng)一和實(shí)時(shí)更新、應(yīng)收賬款管理欠佳。


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      在這種困擾之下,我們深思熟慮,決定上ERP信息化系統(tǒng)。當(dāng)時(shí)聯(lián)想的柳傳志先生有一句特別意味深長(zhǎng)的話“上ERP是找死,不上ERP是等死”,為了企業(yè)能夠穩(wěn)定發(fā)展,我們敢為人先,花了9個(gè)月的時(shí)間將ERP成功上線! 



      同期,我們從HR、CRM、PLM、OA、BI、SCM全面布局信息化,實(shí)現(xiàn)研發(fā)、銷售、供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)的全面應(yīng)用,為視聲未來(lái)業(yè)務(wù)的升級(jí)和發(fā)展起到了至關(guān)重要的保駕護(hù)航的作用。



      2008 - 2018年:突破


      風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存,在企業(yè)達(dá)到高峰的時(shí)候,帶來(lái)的卻是企業(yè)創(chuàng)立以來(lái)的最大危機(jī):一方面,由于國(guó)際金融風(fēng)暴影響,整個(gè)行業(yè)市場(chǎng)縮小,這讓做可視對(duì)講部件的廠家面臨困境;另一方面,同行為了生存,有5家企業(yè)聯(lián)盟封殺視聲,來(lái)爭(zhēng)奪市場(chǎng)份額。


      面對(duì)斷崖式的雙重危機(jī),視聲選擇突破。為了不受制于小領(lǐng)域上游的約束,不以單一組件做主營(yíng)業(yè)務(wù),我們選擇了開放式協(xié)議技術(shù)的系統(tǒng)服務(wù),2008年,視聲在國(guó)內(nèi)率先引入KNX開放式國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),成為國(guó)內(nèi)首批引入該項(xiàng)技術(shù)的企業(yè)。不忘初心,通過(guò)自主創(chuàng)新,我們?cè)趪?guó)內(nèi)率先研發(fā)出了經(jīng)過(guò)認(rèn)證的KNX協(xié)議棧。



      我們不做追隨者,而是做領(lǐng)航者。與此同時(shí),我們主導(dǎo)、參與了一系列的國(guó)際、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的起草和轉(zhuǎn)換工作,我們堅(jiān)信,標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品、標(biāo)準(zhǔn)化的行業(yè)才是持久的。



      在這第二個(gè)十年中,我們成熟了從大批量單一產(chǎn)品的生產(chǎn)模式到小批量多品種生產(chǎn)模式的轉(zhuǎn)換,并且通過(guò)改善物流、導(dǎo)入自動(dòng)化生產(chǎn)線、主動(dòng)進(jìn)行物料整合,進(jìn)行柔性生產(chǎn)線的改造來(lái)苦練內(nèi)功,以應(yīng)對(duì)制造模式的改變并堅(jiān)持為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)。



      同時(shí),我們也在積極創(chuàng)新,針對(duì)VIP客戶,我們建立了標(biāo)準(zhǔn)品與個(gè)性化的服務(wù)體系,包括顧問(wèn)式 /及時(shí)化、個(gè)性化/一對(duì)一及VIP 綠色通道的個(gè)性化服務(wù)。




      2018年:再起航 - 戰(zhàn)略布局醫(yī)療大健康領(lǐng)域


      20年一路走來(lái),我作為創(chuàng)始人,內(nèi)心有自豪、有喜悅,同時(shí),一起創(chuàng)業(yè)的伙伴們的奮斗依然歷歷在目。當(dāng)我們都跨過(guò)半百之時(shí),同時(shí)我們的社會(huì)也面臨著老齡化日益嚴(yán)峻的趨勢(shì)。據(jù)我掌握的數(shù)據(jù),截至2018年,我國(guó)65歲的老人數(shù)量已經(jīng)突破1.84億,所以,我們2018年發(fā)出了第三次創(chuàng)業(yè)的號(hào)召,戰(zhàn)略布局醫(yī)療大健康領(lǐng)域。


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      智能樓宇是我們已經(jīng)沉淀了20年的技術(shù),我們有足夠的能力將大數(shù)據(jù)平臺(tái)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)延伸到醫(yī)療大健康領(lǐng)域,以智慧病房物聯(lián)網(wǎng)解決方案為核心,構(gòu)建新型智慧醫(yī)院,運(yùn)用信息化和物聯(lián)網(wǎng)的手段聚焦精準(zhǔn)醫(yī)療制高點(diǎn)。



      以上,我向大家分享了GVS視聲從創(chuàng)辦到如今的20年歷史,一路走來(lái),我們也得到了與眾多世界500強(qiáng)企業(yè)共同成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。




      20年創(chuàng)業(yè)老兵感悟


      最后呢,我想再用一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間,與大家分享我作為一個(gè)20年創(chuàng)業(yè)老兵的一點(diǎn)點(diǎn)感悟。一路走來(lái),我的第一個(gè)感悟:初心不改,服務(wù)人類,創(chuàng)造價(jià)值。


      第二個(gè)感悟則是,我們必須不斷主動(dòng)迭代,跟隨市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),從傳統(tǒng)制造企業(yè)逐步進(jìn)階為服務(wù)型企業(yè)。



      最后一個(gè)感悟,則是必須堅(jiān)持創(chuàng)新,比如,在現(xiàn)在的中美貿(mào)易戰(zhàn)中,美國(guó)搞“華為禁令”,一紙禁令,叫停了本土企業(yè)與華為的所有項(xiàng)目,直接導(dǎo)致華為軟件方面,安卓系統(tǒng)被封禁;硬件方面,智能機(jī)的核心 - 芯片,也遭斷供。為了防止美國(guó)斷供,華為在多年前,就做出了極限生存的假設(shè),花費(fèi)巨大心血研發(fā)“備胎”,所以當(dāng)今天美國(guó)在毫無(wú)依據(jù)的情況下,做了最瘋狂的決定,這些耗資巨大打造的備胎一夜轉(zhuǎn)正挽狂瀾于既倒,確保公司大部分產(chǎn)品安全,華為這家偉大的公司,以創(chuàng)新突破了美國(guó)的“科技圍剿。GVS視聲同樣如此,創(chuàng)新讓我們度過(guò)了一個(gè)又一個(gè)的難關(guān),持續(xù)創(chuàng)新是永續(xù)能力。


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       視聲&暨南大學(xué)


      視聲與暨南大學(xué)有著深刻淵源,早在2015 年,雙方即牽手共建EMBA創(chuàng)新實(shí)踐基地,借助暨南大學(xué)在學(xué)科建設(shè)、教學(xué)體系、科研能力和師資力量等方面的優(yōu)勢(shì),視聲積極創(chuàng)新人才培訓(xùn)思維,通過(guò)專項(xiàng)領(lǐng)域培訓(xùn)和活動(dòng)的開展,不斷聚集更多學(xué)習(xí)型、互動(dòng)型和實(shí)戰(zhàn)型并重的高端專項(xiàng)人才,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的專業(yè)化集成創(chuàng)新。


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